ATOS : ATOS : Points-clés

igonzale

30 août 2023 •18:07

Points-clés

 - Leader international de la de la transformation numérique, du calcul haute performance et des infrastructures liées aux technologies de linformation, créé en 1997, n°1 européen du cloud, de la cybersécurité et des supercalculateurs ;

 - Activité de 11,3 Mds€, répartie en 2 divisions : Evidian - transformation numérique, mégadonnées et sécurité - pour 47 % des ventes, et Tech Fondations pour 53 % - infrastructures et environnements de travail connectés ;

 - Modèle daffaires de maximisation de valeur via la division, fin 2023, du groupe en 2 entités distinctes - Tech Fondations pour linfogérance et Evidian pour le digital , cloud et sécurité ;

 - Capital ouvert (9,96 % pour le fonds de pension Siemens et 2,2 % pour les salariés), Bertrand Meunier présidant le conseil d'administration de 14 membres, avec Nourdine Bihmane comme directeur général, Philippe Oliva DG délégué et Diane Galbe DG adjointe ;

 - Situation financière maîtrisée avec 2,7 Mds€ de facilités de crédit couvrant les besoins estimés à 1,8 Md€ pour les restructurations doù lexclusion par la direction de toute augmentation de capital mais dette en hausse à 1,45 Md€, soit un effet de levier de 3,75 %.

Enjeux

- Stratégie visant pour le 2nd semestre 2023 la scission du groupe en 2 sociétés, Tech Fondations :

- Tech Fondations : redressement financé à hauteur de 1,1 Md€ visant une marge opérationnelle de 6 % (1,3 % des revenus en 2022), un retour à la croissance des revenus et un autofinancement libre de 150 M€ en 2026,

- Evidian : repositionnement du portefeuille et renforcement des positions de leader aux marges élevées via un plan de 400 M€ pour accélérer sa croissance à 7 % par an jusquen 2026, avec une marge opérationnelle de 12 % et un autofinancement libre de 700 M€,

- fin 2023, distribution aux actionnaires dAtos de 100 % des actions de Tech Fondations et de 70 % de celles dEvidian qui seront ensuite cotées sur Euronext Paris ;

 - Stratégie dinnovation développée dans 18 centres de R&D avec un portefeuille de 3 000 brevets :

- open innovation via les partenariats avec les centres universitaires (informatique quantique, calculateurs exaflopiques, intelligence artificielle, HPC, leadership multiculturel...), avec des alliances avec dautres acteurs (AWS, Dell, Google, Huma, Microsoft, OVHCloud, Sparkle) et avec les clients,

- 2 communautés scientifiques d'experts collaborateurs du groupe,

- programme Scaler de collaboration avec + 50 start-ups, ;

 - Stratégie environnementale de neutralité carbone en 2028 et de réduction de moitié des émissions dici 2025 vs 2021,

- ventes de solutions de décarbonation, renforcées par lacquisition dEcoAct,

- investissements dans les supercalculateurs à hydrogène et les technologies quantiques,

- lancement du 1er emprunt « vert » ;

 - Exécution du plan de cessions de `800 M€ et issue des négociations avec Airbus pour la cession de 29,9 % du capital dEvidian ;

 - Accélération de la croissance rentable dEvidian et retour aux profits de Tech Fondations, avec 3 ans davance sur les anticipations.

Défis

- Taux dattrition des salariés de 21,6 % ;

 - Confirmation de la dynamique commerciale de la fin 2022 -prises de commandes sur chiffre daffaires à 90 % et gain de 1,3 % des revenus ;

 - Objectif 2023 de revenus stables et dune marge opérationnelle de 4 à 5 %.